31.1.2025 - Lidl dlhodobo patrí medzi najlepších zamestnávateľov na Slovensku. Ako vôbec prvý obchodný reťazec získal prestížne medzinárodné ocenenie TOP EMPLOYER, pričom zvíťazil už 9-krát po sebe. Nezaostáva však ani v domácej ankete a Najzamestnávateľom sa stal už po 6-krát.

"Tieto ocenenia potvrdzujú, že v centre našej pozornosti sú ľudia. Sú dôkazom, že cesta, ktorú sme si zvolili má naozaj zmysel. Zároveň sú pre nás motiváciou posúvať sa vpred a byť tak ešte atraktívnejším zamestnávateľom. Aj naďalej budeme pracovať na tom, aby sme pre naše zamestnankyne a našich zamestnancov boli jednoznačnou prvou voľbou," povedala Judit Dulin, konateľka pre rezort ľudských zdrojov Lidl Slovenská republika.

Lidl na Slovensku zamestnáva vyše 6 700 ľudí v 167 predajniach po celej krajine, troch logistických centrách a na centrále. Reťazec je stabilným zamestnávateľom, ktorý ročne vytvára stovky pracovných miest po celej krajine. Za uplynulé tri roky investoval diskont do zvýšenia miezd a odmien vyše 43 miliónov eur, pričom tento rok na navýšenie miezd vyčlenil ďalších 10 miliónov. Pre zamestnanecké benefity v minulom roku vyčlenil približne päť miliónov eur, pričom hodnota benefitov na jedného zamestnanca dosahuje vyše 800 eur. Zamestnávateľ zároveň podporuje rovnaké odmeňovanie žien a mužov. Potvrdzuje to aj certifikát Equal Salary, ktorý získal v roku 2022 ako vôbec prvý obchodník. Aktivity Lidla ako zamestnávateľa dlhodobo oceňujú odborníci i verejnosť.

Absolútny NAJZAMESTNÁVATEĽ

Víťazom prestížnej domácej ankety Najzamestnávateľ za rok 2024 sa opäť stal Lidl. Prvenstvo v kategórii Obchod a služby si diskont odniesol už po 6-krát. Opakovane sa stal aj absolútnym víťazom ankety.

O víťazoch tohto ročníka rozhodli hlasy zamestnancov nominovanej spoločnosti, externej verejnosti, a tiež audit odbornej poroty zameraný na aktivity na podporu zamestnávateľskej značky. Hlasovanie prebiehalo od 1. októbra do 15. decembra 2024. V rámci hodnotenia sa zohľadňovala aj inzercia jednotlivých zamestnávateľov a jej atraktivita pre potenciálnych kandidátov. Po vyhodnotení všetkých kritérií vzniklo výsledné poradie. Keďže Lidl opäť uspel naprieč všetkými kategóriami najlepšie, po druhýkrát sa stal absolútnym víťazom ankety. Podarilo sa mu to ako jedinej firme v súťaži.

Už 9-krát TOP EMPLOYER

Nezávislý inštitút Top Employers Institute každoročne oceňuje najlepších zamestnávateľov na svete. Lidl Slovenská republika je najlepším zamestnávateľom už deviatykrát po sebe. V roku 2025 Lidl po prvý raz získal aj pečať X-Large Enterprise Seal pre veľké podniky a po ôsmykrát pečať Top Employers Europe.

Inštitút Top Employers posudzuje firmy v rámci 6 základných kategórií a 20 oblastí ľudských zdrojov, ako sú napríklad pracovné prostredie, firemná kultúra, vzdelávanie, možnosť budovania kariéry či diverzita a inklúzia. Maloobchodný reťazec dosiahol mimoriadne dobré výsledky v kategóriách náboru zamestnancov, riadenia spoločnosti a rozvoja zamestnancov.

David Plink, generálny riaditeľ Top Employers Institute, hovorí: "Konzistentnosť v nie príliš konzistentnom svete? Uprostred neustálych zmien - v dôsledku technologického pokroku, ekonomických zmien a vyvíjajúcej sa spoločnosti - je inšpirujúce vidieť ľudí a organizácie, ako sa vyrovnávajú s výzvou. Tohtoročný certifikačný program Top Employer podčiarkuje odhodlanie našich Top zamestnávateľov, ktorí naďalej určujú štandardy a dôsledne poskytujú najlepšie postupy v oblasti ľudských zdrojov vo svojej triede. Títo Top zamestnávatelia prispievajú k podpore rastu a spokojnosti a zároveň zlepšujú pracovný trh. Sme hrdí, že môžeme oceniť týchto lídrov a tímy zamerané na ľudí ako Top Employers pre rok 2025!"

O inštitúte Top Employers

Top Employers Institute je poprednou svetovou autoritou v oblasti stratégie ľudských zdrojov. Vďaka špičkovej certifikácii a poznatkom založeným na dátach podporuje a umožňuje organizáciám zavádzať transformačné postupy v oblasti ľudských zdrojov, dosahovať obchodné výsledky a pomáhať im prilákať, zapojiť a udržať si špičkové talenty.

V roku 2025 inštitút Top Employers Institute certifikoval viac ako 2 397 organizácií v 125 krajinách. Títo certifikovaní Top Employers pozitívne ovplyvňujú životy miliónov zamestnancov na celom svete.

Všetko o Lidli ako zamestnávateľovi a tiež aktuálny prehľad voľných pracovných pozícií je k dispozícii na www.lidl.sk v sekcii Kariéra.

Informačný servis

31.1.2025 - Najväčšia domáca maloobchodná sieť COOP Jednota v spolupráci s partnermi finančne podporí rozvoj slovenských miest a obcí aj tento rok. Prostredníctvom Nadácie COOP Jednota spustila už 9. ročník Programu podpory lokálnych komunít s celkovou alokovanou čiastkou 156 000 eur. Záujemcovia o grant môžu svoje žiadosti podávať od 1.2.2025 do 31.3.2025 cez online formulár zverejnený na stránke www.lokalnekomunity.sk

Nadácia COOP Jednota v spolupráci s partnermi projektu vyhlasuje výzvu na podávanie žiadostí o poskytnutie grantu v rámci 9. ročníka Programu podpory lokálnych komunít. Cieľom Programu podpory lokálnych komunít je podnecovanie a podpora rozvoja miestnych a regionálnych iniciatív, podpora účasti občanov na miestnom a regionálnom rozvoji za účelom naplnenia lokálnej potreby alebo riešenia problému. Snahou projektu je zvýšenie spokojnosti s kvalitou života miestnych a regionálnych komunít, a to najmä formou poskytovania finančných prostriedkov na realizáciu projektov z oblasti zachovania kultúrnych hodnôt, podpory a rozvoja športu, podpory vzdelávania, ochrany a tvorby životného prostredia a i.

Spoločenská zodpovednosť spája

Výraz COOP pochádza zo slova kooperatíva, inak povedané súdržnosť, svojpomoc, spolupráca alebo súčinnosť. Spoločenská zodpovednosť a vzájomná pomoc sú základnými princípmi družstevníctva. Družstevníctvo vzišlo z potrieb riešenia ekonomických a sociálnych problémov obyvateľstva formou svojpomoci, solidarity a spoločenskej rovnosti. "Dôležitosť fenoménu podnikania vo formách družstiev zdôrazňuje aj OSN, ktorá rok 2025 vyhlásila za Medzinárodný rok družstiev. OSN upriamila pozornosť na význam družstevného podnikania, ale aj na to, akú kľúčovú úlohu zohrávajú družstvá v oblasti udržateľného rozvoja. Ako pokračovatelia princípu a myšlienky družstevníctva cítime aj v súčasnosti potrebu rozvoja družstevného obchodu, ktorý má svoje stabilné miesto v modernom obchode 21. storočia. Súčasne je naším poslaním prispievať najmä k rozvoju vidieka a jednotlivých regiónov Slovenska, čím podporujeme udržateľnosť a rozvoj mikropodnikania v regiónoch. Teší ma, že nielen predajňami a spoluprácou s lokálnymi dodávateľmi, ale i Programom podpory lokálnych komunít sme živou súčasťou našich regiónov a vieme napomôcť ich zveľadeniu a rozvoju," uviedol Ján Bilinský, predseda COOP Jednoty Slovensko a predseda správnej rady Nadácie COOP Jednota.

Rozhodnú zákazníci v regiónoch

O grant v maximálnej výške 6 000 eur môžu požiadať orgány miestnej samosprávy, vzdelávacie inštitúcie (vrátane škôl a materských škôl), združenia, nadácie, neziskové organizácie poskytujúce všeobecne prospešné služby a mimovládne organizácie. O víťazných projektoch rozhodne verejnosť hlasovaním, ktoré bude prebiehať priamo v predajniach COOP Jednoty po celom Slovensku v termíne od 15.5.2025 do 15.6.2025. "Život regiónom i predajniam dávajú ľudia, naši zákazníci, bez ktorých by obchod nemal zmysel. Záleží nám na tom, aby sa vo svojej obci či meste cítili dobre a spokojne, preto majú vo svojich rukách možnosť voľby pre nich najužitočnejšieho projektu," zdôrazňuje J. Bilinský. Vďaka aktivitám spoločenskej zodpovednosti môžu v slovenských regiónoch každoročne pribudnúť spoločné oddychové priestory pre verejnosť, altánky, lavičky, mobiliár, športové i detské ihriská. Projekty môžu byť zamerané na výsadbu a údržbu zelene, vybudovanie a údržbu turistických trás a cyklotrás a mnohé ďalšie aktivity. Viac informácií nájdete na webstránke programu www.lokalnekomunity.sk.

Nadácia pomáha v spolupráci s regionálnymi družstvami

Cieľom Nadácie COOP Jednota je pomoc smerovaná do verejnoprospešnej oblasti. Program podpory lokálnych komunít realizovala Nadácia COOP Jednota v spolupráci s regionálnymi COOP Jednotami a s podporou obchodných partnerov svojho zakladateľa po prvý raz v roku 2017. Už deväť rokov rozdeľuje finančné granty. Za celé obdobie podporila nadácia 206 projektov v celkovej hodnote takmer 1,2 mil. eur. Starostovia obcí, riaditelia škôl aj občianske združenia prostredníctvom grantu zrevitalizovali množstvo školských dvorov, postavili detské ihriská, vysadili zeleň, upravili chodníky i autobusové zastávky, miestne športové kluby zakúpili nové zápasové a tréningové dresy. Nadácia COOP Jednota je tiež dôležitým partnerom pre zachovanie nehmotného kultúrneho dedičstva Slovenska. Vďaka nej dostali šancu mnohé amatérske miestne súbory a zoskupenia, ktoré uchovávajú miestne tradície pre nasledujúce generácie.

Informačný servis

31.1.2025 - Existuje množstvo tipov ako si užiť deň sv. Valentína. Podľa štatistík spoločnosti Ružový slon je tento sviatok obľúbeným najmä medzi mladými ľuďmi od 18 do 26 rokov. Prečítajte si niekoľko tipov ako si ho ešte viac ozvláštniť.

Tip 1: Zmyselná domáca masáž

Zmyselná masáž oživuje vzťah a prebúdza skrytú vášeň. Dotýkanie sa znamená pre intimitu oveľa viac ako samotný sex. Umožňuje nám pochopiť vlastnú sexualitu, prijať vlastné telo a naše vzrušenie. Zároveň odbúrava zábrany, napätie, ale aj strach zo zlyhania. "Môžete vyskúšať niekoľko typov dotykov - od jemných po dynamické, cez dotyky len dlaňou až po hladkanie rôznymi pierkami a kožušinami. Je dobré, ak je masáž umocnená aj použitím rôznych telových olejov a pleťových vôd s feromónmi v kombinácii s masážnymi hlavicami," hovorí Lucie Slováčková, odborníčka z e-shopu www.ruzovyslon.sk, ktorý predáva erotické pomôcky a zaoberá sa zdravou sexualitou.

Tip 2: Stolové alebo kartové hry pre páry

Hry sú tiež skvelým programom pre páry na Valentína. Prekvapte tento rok svojho partnera erotickými hrami alebo kartami pre páry, ktoré pomáhajú rozvíjať komunikáciu.

Tip 3: Ochutnávanie zážitku inak

Ak ste gurmán, zostavte si tento rok netradičné degustačné menu pre páry - namiesto jedál si však doprajte chuť erotických sladkostí, ako sú rôzne lízanky alebo cukríky. Vrcholom môže byť hra s jedlou telovou čokoládou alebo súpravou na maľovanie na telo s príchuťou lesných jahôd.

Tip 4: Sexuálny bucket list

Využite tento rok Valentína nato, aby ste vyjadrili svojej polovičke ako sa cítite. Napíšte si vyznanie lásky a zoznam erotických hier – zapíšte si svoje erotické fantázie a sexuálne túžby, ktoré by ste chceli v budúcnosti zažiť a vyskúšať so svojím partnerom.

Tip 5 pre nezadaných: sebaláska

Sviatok lásky nepatrí len zamilovaným párom. V zásade je všetka láska založená na sebaláske, takže Valentín je ideálnou príležitosťou ako si urobiť radosť. Choďte do sauny, kina, na výlet alebo si kúpte niečo, čo vám urobí radosť. Urobte si deň podľa svojich predstáv a nechajte sa rozmaznávať sami sebou. "Nezabúdajte pritom na intímnu spokojnosť, ktorá ovplyvňuje celkovú psychickú pohodu. Hračky napodobňujúce orálny sex, tlakové pomôcky alebo vibrátory pomôžu ženám, a mužom zase môžu urobiť radosť rôzne masturbátory," objasňuje sexpertka.

Informačný servis

Upanišady považujeme za najstaršie dochované nábožensko-filozofické texty na svete a sú významnou súčasťou svetového kultúrneho dedičstva. Ich prvý preklad do slovenského jazyka však vychádza až v roku 2024. Toto monumentálne dielo preložil Róbert Gáfrik, riaditeľ Ústavu svetovej literatúry SAV, v. v. i., ktorý bol hosťom Vedeckého podcastu SAV. Epizódu moderoval Peter Boháč. Slovenská kultúra sa dočkala výnimočného prínosu: prvého prekladu indických Upanišád ...

30.1.2025 - Verejnosť už roky spontánne vníma Lidl ako najviac zodpovednú spoločnosť na Slovensku

Skutočne zodpovedné správanie nie je výsledkom povinnosti, ale ohľaduplnosti. Firmy by zodpovednosť rovnako nemali vnímať len ako niečo, čo sa od nich očakáva alebo aktuálny trend. Je totiž nevyhnutné pre budúcnosť nás všetkých. Lidl si to uvedomuje a dlhodobo realizuje mnohé projekty a aktivity správne pre planétu i pre ľudí.

Reťazec pred nedávnom zverejnil štvrtú Správu o trvalej udržateľnosti, ktorá približuje jeho aktivity za uplynulé dva obchodné roky (marec 2022 – február 2024). V rámci reportu spolu s materskou spoločnosťou overoval viac ako 300 unikátnych dát a štatistík, vďaka ktorým splnil požiadavky 100+ GRI ukazovateľov. Správnosť vybraných ukazovateľov je taktiež overená audítorskou spoločnosťou Ernst & Young Slovakia.

"Správa o trvalej udržateľnosti a spoločenskej zodpovednosti je jedným z manažérskych nástrojov, ktorý dokáže interne navigovať a pomôcť manažmentu firmy v rozhodovacom procese, ale pôsobí aj navonok. Zároveň inšpiruje našich stakeholderov či iné spoločnosti k trvalo udržateľnému podnikaniu. Správa sumarizuje všetky strategické ciele, záväzky, aktivity a projekty spoločnosti, ktoré majú významný ekonomický, spoločenský a environmentálny vplyv a zároveň ich všetky zainteresované strany považujú za relevantné," povedala Martina Sujová, CSR špecialistka Lidl Slovenská republika. "V našom reporte zverejňujeme nielen aktivity a ciele, ktoré sa v uplynulých dvoch obchodných rokoch podarilo naplniť, ale aj oblasti, v ktorých vidíme potenciál na zlepšenie. Aj v týchto si stanovujeme ambiciózne ciele, ktoré sa snažíme spoločne s našimi stakeholdermi napĺňať. Sme radi, že aj naši kolegovia a kolegyne, dodávatelia či zákazníci vnímajú, že spoločenská zodpovednosť a trvalá udržateľnosť je pre Lidl už viac ako 20 rokov pôsobenia na slovenskom trhu dôležitá,” dodala Sujová.

Zaujímavosti zo Správy o trvalej udržateľnosti za roky 2022 a 2023

Počet produktov od slovenských dodávateľov je kontinuálne rastúci. Napriek tomu, že v obchodnom roku 2023 počet slovenských dodávateľov oproti predchádzajúcemu roku klesol, diskont od nich nakúpil viac tovaru v absolútnej hodnote. V predošlých dvoch obchodných rokoch im za tovar zaplatil takmer miliardu eur v nákupných cenách.
Počet zamestnancov ku koncu roka 2023 bol 6678, z čoho 96% bolo zamestnancov na trvalý pracovný pomer. 74% všetkých zamestnancov tvoria ženy.
V obchodných rokoch 2022 a 2023 mohli na pultoch Lidl predajní zákazníci nájsť produkty s nasledujúcimi certifikáciami: BIO, Rainforest Alliance, UTZ, Fairtrade (+ Fairtrade Cocoa Program), RSPO, FSC, PEFC, EU Ecolabel, MSC, ASC a Donau Soja. Tie sú dôležitými ukazovateľmi napríklad pri kvalite či pôvode produktov i férových podmienkach pre pestovateľov.
Počas sledovaného obdobia bolo celkovo vykonaných 3 493 analýz potravín a 109 auditov. Pre oblasť ovocia a zeleniny číslo presahuje 2 800 analýz.
V roku 2022 diskont nasadil do prevádzky plne elektrické nákladné vozidlo s elektrickým chladiarenským agregátom.
V objektoch, ktoré má Lidl vo vlastníctve, odoberá 100%-ne elektrickú energiu so zárukami pôvodu elektriny z obnoviteľných zdrojov energie.

Celková spotreba energie sa pre Lidl vo vykazovanom období takmer nezmenila a ostala na hranici 118 GWH v obchodnom roku 2022 aj 2023. Pozitívnym smerom sa vyvíja energetická náročnosť, ktorá v roku 2023 klesla zo 619,62 kWh na štvorcový meter predajnej plochy na 590,56 kWh/m2. Emisie CO2 v rozsahu 1 a 2 oproti stanovenému základnému roku 2019 klesli, no v rozsahu 3, teda v dodávateľskom a odberateľskom hodnotovom reťazci, stúpli. Preto, aby diskont tento trend zmenil, prijal opatrenia a zaviazal sa že do roku 2050 dosiahne nulové čisté emisie vo všetkých obchodných jednotkách a dodávateľských reťazcoch.

Report potvrdil, že zákazníci Lidla oceňujú jeho spoločensky zodpovedné aktivity a radi sa do nich zapájajú. Dokazujú to aj čísla. V rámci projektu Upracme si Slovensko výška venovaných záloh cez fľaškomaty v predajniach Lidl za sledované roky dosiahla takmer 90-tisíc eur. Do upratovaní, ktoré sa z týchto darovaných záloh následne realizujú, sa zapojilo viac ako 45-tisíc dobrovoľníkov, ktorí vyzbierali 615 ton odpadu v 829 lokalitách. Vďaka projektu S Lidlom šetríme jedlom sa zachránilo takmer 800-tisíc kilogramov ovocia a zeleniny, čo predstavuje vyše 265-tisíc predaných debničiek. V prvých dvoch ročníkoch projektu Lidl Čistinky ľudia odovzdali takmer 2,5 milióna hlasov.

Lidl patrí medzi najväčších zamestnávateľov v krajine, pričom pre reťazec pracuje vyše 6 600 ľudí. Diskont dbá aj na spravodlivé odmeňovanie žien a mužov. Pre preverenie svojho platového nastavenia sa uchádzal o certifikáciu EQUAL SALARY, ktorej audit potvrdil, že zamestnancov odmeňuje spravodlivo. Reťazec je vôbec prvou maloobchodnou spoločnosťou na Slovensku, ktorá ocenenie získala.

Verejnosť už roky spontánne vníma Lidl ako najviac zodpovednú spoločnosť na Slovensku, vyplýva to z prieskumov agentúry IPSOS. Správu o trvalej udržateľnosti diskont zverejňuje každé dva roky. Bližšie informácie o aktivitách a záväzkoch diskontu, ako aj všetky Správy o trvalej udržateľnosti, nájdete na stránke www.spolocenskazodpovednost.sk.

Informačný servis

30.1.2025 - S #mojepraveja spúšťa spoločnosť dm novú komunikačnú kampaň vo všetkých dvanástich krajinách skupiny dm Rakúsko. Zdôrazňuje obraz ľudskosti dm, ktorý je hlboko zakorenený v hodnotách zákazníkov a spolupracovníkov, a odzrkadľuje ju aj slogan "Tu som človekom". dm srdečne víta každého a váži si rozmanitosť, ktorú každý jednotlivec prináša. Ako podporovateľka a motivátorka chce dm využívať hashtag #mojepraveja na podporu ľudí pri objavovaní seba samých, nachádzaní seba samých a formovaní svojho života spôsobom, ktorý ho formuje v súlade s vlastnými predstavami a túžbami.

Byť sám sebou nie je pre mnohých ľudí jednoduché. V zložitom svete sme denne konfrontovaní s najrôznejšími očakávaniami vo všetkých oblastiach života. Mnohé z nich sú založené na tradičných vzorcoch. Sociálne siete podstatne viac ako iné médiá ovplyvňujú aj náš pohľad na samých seba. Majú silu zničiť aj predstavu o našom tele a pohľade na seba. Očakáva sa od nás, že budeme za každých okolností prezentovať dokonalý život, neustále v porovnávaní s ostatnými. Všetky tieto predstavy môžu viesť k pocitu zahltenia, pretože si často navzájom odporujú. "Chceme vyzvať ľudí, aby sa zamysleli nad očakávaniami od rolí a vytvorili priestor na sebaurčenie a sebahodnotu", takto opisuje cieľ kampane Martin Podhradský, konateľ spoločnosti. "Každý človek by mal mať možnosť oslobodiť sa od spoločenských noriem a ísť vlastnou cestou bez toho, aby sa musel neustále prispôsobovať ideálnemu obrazu, preto stojíme za výrokom a hashtagom #mojepraveja."

Ľudia vo svojej jedinečnosti

Dm víta každého a oceňuje rozmanitosť, ktorú každý jednotlivec prináša.

"Pre nás nie sú dôležité vonkajšie charakteristiky alebo individuálne zázemie – dôležitá je jedinečnosť človeka," zdôrazňuje Martin Podhradský. "Je jedno, či je niekto mladý alebo starší, akou cestou si prešiel alebo aké osobné skúsenosti formovali jeho život. Pre dm nie sú kritériom na to, aby niekoho hodnotila a diferencovala. Ani my nedefinujeme ľudí podľa ich vzdelania alebo povolania, alebo podľa toho, ako žijú a milujú. V kampani #mojepraveja ľudia neodzrkadľujú len ideálne predstavy sveta reklamy. Vedome sme do nej nasadili ľudí, ktorí sú starší alebo ktorých zdravotné znevýhodnenie je viditeľné," hovorí konateľ spoločnosti. Touto kampaňou chce dm podporiť klímu v spoločnosti, v ktorej sa každý môže cítiť pohodlne a rozvíjať sa. "Pretože rozmanitosť v spojení s rešpektom a so záujmom o druhého obohacuje život a je základom dobrého spolužitia. Sme presvedčení, že naše rozdiely nás nerozdeľujú, ale, naopak, posilňujú a spájajú ako spoločnosť."

Zameranie na krásu a zdravie

Spoločnosť dm svojím portfóliom kozmetiky pomáha ľuďom cítiť sa dobre vo svojej koži. Cieľom kampane #mojepraveja je povzbudiť ľudí, aby prijali svoj zovňajšok, prežívali svoju kreativitu a objavovali nový vzhľad. Koniec koncov, vzhľad je nielen vyjadrením individuality, ale aj spôsobom oslavy seba samého. Dôležitým predpokladom na to, aby sme mohli byť samými sebou, je fyzické, emocionálne a duševné zdravie. dm upozorňuje na tabu a dokonca naň zámerne poukazuje, aby vytvorila bezpečný priestor, v ktorom sa môže otvorene diskutovať o ženskom zdraví. Cieľom je povzbudiť najmä ženy, aby sa starali o svoje zdravie a komplexnú pohodu. Prostredníctvom kampane #mojepraveja dm túto tému znovu zinscenovala a pokračuje vo svojej úspešnej iniciatíve za zdravie žien.

Pestrosť sprievodných aktivít

Kampaň #mojepraveja sa spúšťa v rámci 360-stupňovej komunikácie začiatkom roka 2025 s novým vizuálnym svetom a so sprievodnými aktivitami: od novej TV reklamy cez spolupráce s influencermi až po veľkoplošné projekcie na budovách v rôznych mestách 12 krajín skupiny dm Rakúsko. Na Slovensku budú zrealizované od 29. 1. do 12. 2. 2025 na obchodných centrách Nivy v Bratislave, City Aréna v Trnave, Európa v Banskej Bystrici a Optima v Košiciach. V druhej polovici februára bude možné zahliadnuť projekciu aj na obchodnom centre Aupark v Bratislave.

www.mojadm.sk

Informačný servis

Pri príležitosti 80. výročia oslobodenia nacistického koncentračného a vyhladzovacieho tábora Auschwitz-Birkenau sa v Múzeu holokaustu v Seredi uskutočnil v stredu 29. januára 2025 spomienkový koncert. Na podujatí zároveň ocenili viaceré osobnosti a inštitúcie za celoživotný alebo dlhoročný prínos v boji proti antisemitizmu, rasizmu a xenofóbii. Bola medzi nimi aj vedecká pracovníčka Historického ústavu SAV, v. v. i., Katarína Mešková Hradská. Podujatím si v múzeu pripomenuli Medzinárodný ...

Výpočtové stredisko SAV otvára druhú výzvu na podávanie žiadostí o prístup k výpočtovým kapacitám Leonardo pre žiadateľov zo Slovenskej akadémie vied. Superpočítač Leonardo je podľa rebríčka Top500 aktuálne deviaty najvýkonnejší superpočítač na svete, prevádzkuje ho centrum CINECA v talianskej Bologni. Slovensko ako jeden z členov konzorcia poskytuje prostredníctvom Výpočtového strediska ...

30.1.2025 - Americký magazín Global Finance zverejnil výsledky Sustainable Finance Awards na rok 2025 a to v rôznych kategóriách. Víťazmi sú bankové inštitúcie z 53 krajín sveta. VÚB banka, ktorá je súčasťou skupiny Intesa Sanpaolo, bola vyhlásená za najlepšiu banku v strednej a východnej Európe v kategórii Podpora cirkulárnej ekonomiky.

Ocenenie odmeňuje bankové inštitúcie v globálnom, regionálnom a lokálnom merítku za ich úspechy v oblasti trvalo udržateľného financovania a financovania iniciatív určených na zmiernenie negatívnych dopadov zmeny klímy a na pomoc pri budovaní udržateľnejšej budúcnosti ľudstva.

Víťazov vybrali experti magazínu Global Finance na základe odprezentovaných výsledkov bánk a nezávislého výskumu. Kritériá hodnotenia zahŕňali ciele riadenia projektov, ako aj merateľné úspechy vo financovaní environmentálnej a sociálnej udržateľnosti.

"Udržateľné financovanie naďalej vykazuje pozoruhodný rast. Výzvy ako greenwashing, či nekonzistentné regulačné normy však zostávajú významnými prekážkami úplného začlenenia udržateľnosti do bežných finančných procesov," povedal Joseph Giarraputo, zakladateľ a šéfredaktor magazínu Global Finance.

"Magazín Global Finance už niekoľko rokov oceňuje finančné inštitúcie, ktoré vynikajú v podpore iniciatív nevyhnutných pre udržateľnú budúcnosť a pri riešení dlhodobých výziev. Som rád, že VÚB banka je súčasťou tohto programu a už tretí raz po sebe sme našimi krokmi a výsledkami presvedčili odbornú porotu. Tento rok sme po prvý raz triumfovali dokonca za celý región strednej a východnej Európy, a stali sa aj najlepšou bankou v oblasti podpory cirkulárnej ekonomiky. Vďaka synergii s našou materskou skupinou Intesa Sanpaolo, ktorá je jednou z vedúcich spoločností v Európe v oblasti ESG a cirkulárnej ekonomiky, dokážeme na Slovensku pomáhať firmám financovať zaujímavé projekty zamerané na ich energetickú efektivitu a rozširovanie podnikania. Podiel nových úverov pre obyvateľov aj firmy na udržateľné účely sa nám podarilo zvýšiť až o 30%. Ako banka sme sa zaviazali plniť tie najprísnejšie kritéria a udržateľnosť je neoddeliteľnou súčasťou našej bankovej DNA. Za toto ocenenie sa chcem kolegom veľmi pekne poďakovať, lebo je rozhodne najmä ich veľkým úspechom," povedal Jozef Kausich, generálny riaditeľ VÚB banky.

O magazíne Global Finance

Magazín Global Finance bol založený v roku 1987 a má čitateľov v 193 krajinách sveta. jeho hlavná redakcia sídli v New Yorku. Webová stránka magazínu Gfmag.com ponúka analýzy a články, ktoré odkazujú na 37-ročné skúsenosti na medzinárodných finančných trhoch. Global Finance pravidelne vyberá a hodnotí najlepšie a najvýkonnejšie banky a ďalších poskytovateľov finančných služieb a to v 150 krajinách sveta a v regiónoch Afrika, Ázia a Tichomorie, Karibik, Stredná Amerika, stredná a východná Európa, Latinská Amerika, Blízky Východ, Severná Amerika a západná Európa. Tieto ceny sa stali dôveryhodným štandardom excelentnosti pre globálnu finančnú komunitu.

Informačný servis

30.1.2025 - Bridget Jonesová, slávna hrdinka románov Helen Fieldingovej sa vracia v novom filme s názvom Zbláznená do chlapa. Zároveň vychádzajú dve knihy v nových vydaniach – Denník Briget Jonesovej a Bridget Jonesová Zbláznená do chlapa.

Matku dvoch detí, ktorá je čerstvou vdovou a, sa snaží začať odznova. Okrem práce na filmovom scenári a výchove dvoch školákov skúša zistiť, či sa ešte dokáže zamilovať.

Bridget Jonesová má päťdesiatjeden rokov, sama vychováva dve deti, píše scenár a po smrti svojej životnej lásky, Marca Darcyho sa znova všemožne pokúša nájsť si partnera. V hlave jej víria zásadné otázky ako čo urobíte, keď vaša priateľka oslavuje šesťdesiate narodeniny v ten istý deň, keď váš frajer slávi tridsiatku?
Alebo je nesprávne klamať o svojom veku v online zoznamke? Prípadne je nemorálne ísť ku kaderníčke, keď jedno z vašich detí má vši?

Keď sa s niekým vyspíte po dvoch stretnutiach a šiestich týždňoch strávených esemeskovaním, je to to isté, ako keď sa v časoch Jane Austenovej zosobášite po dvoch stretnutiach a šiestich mesiacoch strávených písaním listov?

Neodolateľná Bridget uvažuje nielen o týchto otázkach, ale aj o iných dilemách modernej doby. Súčasne znovuobjavuje svoju sexualitu v životnej fáze, ktorú niektorí drzo nazývajú "stredným vekom".

Román dokazuje, že päťdesiatka nemusí v dnešnej dobe znamenať definitívny koniec milostného či kariérneho života ženy, ale pokojne môže byť novým začiatkom. Ako sa s touto životnou fázou popasuje Bridget? Opäť s humorom, nadhľadom, nebudú chýbať trapasy a situácie plné jej nešikovnosti.

Už na Valentína sa do kín dostane rovnomenná romantická komédia v hlavnej úlohe s Renée Zellweger. Film príde do slovenských kín 20.februára, má 130 minút a hrajú v ňom Renée Zellweger, Leo Woodall, Jim Broadbent, Emma Thompson, Colin Firth, či Hugh Grant.

Denník Bridget Jonesovej

Už v treťom vydaní vychádza aj prvý diel bláznivých dobrodružstiev Bridget, ktorými sa to všetko začalo v roku 1995, kedy sa po prvý raz objavila v stĺpčeku novín The Independent. Kniha Denník Bridget Jonesovej vyšla o rok neskôr a v roku 2001 filmové spracovanie.

Bridget Jonesová má veľký problém – prekročila tridsiatku a ešte vždy je slobodná. Veľa fajčí, popíja a okolie rada častuje bezočivými poznámkami. Striedavo úspešne bojuje s nadváhou, každý deň si úzkostlivo zapisuje prírastky na váhe, podrobne sa skúma v zrkadle a počíta vrásky – skrátka, trápi sama seba, pretože vo svojom vzhľade vidí príčinu nezdaru v láske. Zo všetkých strán počúva dobre mienené rady, že ak si žena nenájde partnera do tridsiatky, zostane na ocot a postupne prepadne zúfalstvu. Vydaté priateľky zas Bridget ubezpečujú, že vždy je lepšie byť osamelá ako vydatá za večne sexuálne neuspokojeného sukničkára.

Bridgetinej matke leží budúcnosť dcéry na srdci a nenápadne jej dohadzuje právnika Marka Darcyho. Ten na novoročnom večierku upútal pozornosť nemožným pulóvrom a ponožkami s čmeliakmi, ale inak pôsobí ako poriadny suchár a Bridget radšej podľahne zvádzaniu šarmantného šéfa Daniela.
Ako to všetko dopadne?

Z anglického originálu Bridget Jones Mad about the Boy (Jonathan Cape, Random House, London 2013) preložila Diana Ghaniová.
Z anglického originálu Bridget Jones’s Diary (Picador, an imprint of Macmillan Publishers Ltd., London 1997) preložili Mária Klenková a Tamara Chovanová.

Milan Buno, knižný publicista

Informačný servis

30.1.2025 - Osud sa s ním nepekne zahral. V detstve prežil ťažkú traumu a stratil hlas. Ovplyvnilo to celý jeho život, ľudia sa mu vyhýbajú...no aj on má právo na lásku.
Mimoriadne obľúbená romanca, ktorá si získala srdcia čitateliek po celom svete. Archerov hlas vychádza teraz aj v slovenčine.

Bree Prescottová prežila peklo a jediné, po čom túži, je miesto, kde by bola v bezpečí. Útočisko nachádza v mestečku Pelion v Maine, kde čas plynie vlastným tempom a kde jej chata pri jazere ponúka vytúžený pokoj.

Až do chvíle, kým jej cestu neskríži Archer Hale, tajomný a príťažlivý muž s temnou minulosťou. Osud sa s ním nepekne zahral, v detstve prežil ťažkú traumu, ktorá ho pripravila o hlas a zanechala hlboké jazvy na duši. Väčšina obyvateľov mesta ho prehliada, ale Bree v ňom vidí viac ako len mlčanlivého samotára. Chce nazrieť do jeho vnútra, pochopiť ho a spoznať aj napriek predsudkom ostatných.

Medzi Bree a Archerom sa postupne vyvíja hlboké puto založené na vzájomnom porozumení, súcitu a láske. Spoločne prekonávajú prekážky, bojujú so svojimi vnútornými démonmi a nachádzajú uzdravenie jeden v druhom. Zápasia s neistotou, ale práve vďaka láske môžu nájsť odvahu znovu sa otvoriť životu.

Vypočujte si úryvok.
Číta Zuzana Jurigová Kapráliková:

Archerov hlas je veľmi emotívny príbeh, v ktorom autorka Mia Sheridan majstrovsky vykresľuje ich vnútorný svet, pocity, strachy aj túžby. Nájdete tam všetky emócie od smútku a bolesti, až po nádej a lásku.
Najmä Archer je jedinečnou postavou, mlčanlivosť a zraniteľnosť z neho robí fascinujúceho muža, doslova prežívate s ním jeho vnútorný boj a chcete ho tiež lepšie spoznať. Spoločne sa tešíte z každého malého pokroku, ktorý urobí.

Vychutnávate si postupné zbližovanie Bree a Archera, rozvíjajúcu sa lásku, ich spoločné prekonávanie prekážok. Ich puto je silné, inšpirujúce, autorka výborne vykreslila tému traumy a uzdravenia, hľadania cesty k novému začiatku.
Archerov hlas je kniha, ktorá vás rozplače, aj rozosmeje. Zasiahne vás silou ľudského ducha a presvedčením, že aj po ťažkých životných skúsenostiach možno nájsť nádej, priateľstvo a lásku, lepší a krajší život.

Z anglického originálu Archer's Voice (Forever, an imprint of Grand Central Publishing, 2018, New York) preložila Hana Bojmírová.

Milan Buno, knižný publicista

Informačný servis

29.1.2025 - Medzinárodný filmový festival ART FILM (IFF ART FILM), najväčší a najstarší filmový festival na Slovensku, ktorý sa každoročne koná v Košiciach, otvára štvrté desaťročie svojej existencie a jeho 31. ročník prinesie novinku v podobe honorárneho ocenenia s názvom Cena Milana Lasicu. Jej prvým laureátom je Ivan Mistrík.

Na festivale ART FILM je každoročne udelených niekoľko honorárnych cien. Herecké osobnosti domáceho aj svetového významu si na festivale tradične preberajú ocenenie Hercova misia. Filmovým profesionálom sa pocta vzdáva udelením ceny Zlatá kamera. Tento rok k nim pribudla aj tretia honorárna cena, ktorou si IFF ART FILM uctí osobnosti slovenského filmového herectva in memoriam a zároveň pripomenie svojho prvého, jediného a jedinečného prezidenta.

"IFF ART FILM sa v najnovšom ročníku festivalu rozhodol zaviesť udeľovanie novej honorárnej pocty s názvom Cena Milana Lasicu. Ide o ocenenie, ktoré je venované výrazným legendám slovenského filmového herectva in memoriam. Ide o nadviazanie na tradíciu udeľovania Ceny prezidenta festivalu, ktorú za svojho života na IFF ART FILM udeľoval náš jediný prezident, nezabudnuteľný Milan Lasica. Je pre nás cťou a záväzkom pokračovať v tomto odkaze, a Cena Milana Lasicu bude dôstojnou pripomienkou nielen nášho zosnulého prezidenta, ale aj príležitosťou pripomenúť si herecké osobnosti, ktoré sme ešte počas ich života na festivale nestihli oceniť, pretože sa odobrali do hereckého neba,” uvádza umelecký riaditeľ festivalu Martin Palúch a zároveň odhaľuje meno prvého oceneného: "Prvým laureátom Ceny Milana Lasicu v roku 2025 bude pri príležitosti 90. výročia od jeho narodenia famózny Ivan Mistrík. Jeden z najtalentovanejších slovenských filmových hercov, ktorý obohatil národnú filmovú kultúru o ikonické filmové postavy v snímkach ako Vyšší princíp, Medená veža, Orlie pierko, Kapitán Dabač, Polnočná omša a mnohých ďalších.”

Ivan Mistrík sa narodil 15.10.1935 v Bratislave a ako herec sa pred filmovú kameru prvýkrát postavil už v roku 1950. Bol obdivovaný nielen za herecké schopnosti, ale aj za oddanosť svojej profesii. Kolegovia o ňom často hovorili ako o mimoriadne citlivom a usilovnom človeku, ktorý bol ponorený do svojej práce. Vďaka vlastnej vnímavosti vedel stvárniť senzibilné postavy vo filme aj na divadelných doskách. Počas svojej hereckej kariéry Ivan Mistrík účinkoval v desiatkach celovečerných filmov, neraz v spolupráci s režisérmi ako Martin Hollý, Paľo Bielik, Jiří Krejčík, Andrej Lettrich či Peter Solan.

Jeho prínos slovenskému filmu sa však nedá zredukovať len na počet úloh a spoluprác – Ivan Mistrík bol symbolom hereckej integrity a schopnosti presviedčať obecenstvo. V jeho interpretáciách sa spájali talent, zodpovednosť voči umeleckému dielu a hlboký osobný prístup k postavám, ktoré stvárnil. Cena Milana Lasicu bude Ivanovi Mistríkovi udelená in memoriam počas 31. ročníka Medzinárodného filmového festivalu ART FILM, ktorý sa bude konať už tradične v kultúrnych priestoroch mesta Košice od 20. do 27. júna 2025.

Viac informácií o festivale ako aj cinepassy pre návštevníkov sú dostupné na stránke www.iffartfilm.com.

IFF ART FILM zároveň spustil obľúbenú Valentínsku akciu pri príležitosti sviatku zamilovaných. Dvojicu festivalových cinepassov je možné získať za bezkonkurenčnú cenu 50 €. Špeciálna valentínska akcia potrvá do 14. februára 2024. CINEPASS VALENTÍN (1+1 zadarmo) je k dispozícii na stránke festivalového rezervačného systému.

Informačný servis

Kongresové centrum SAV Academia (Hotel Academia) Stará Lesná pozýva na romanticko-dobrodružný valentínsky pobyt vo svojich priestoroch pod vysokotatranskými štítmi. Pre záujemcov organizátori pripravili nezabudnuteľný pobyt Vesmírny Valentín v termíne 14. – 16. februára 2025. Vesmírny Valentín môže byť romantický, dobrodružný, plný zážitkov, ale hlavne nezabudnuteľne čarovný. Prežite ho v Hoteli Academia, kde sa láska stretáva s krásou tatranskej prírody ...