21.1.2020 - Železničná spoločnosť Slovensko (ZSSK) sa v termíne 23. – 26. 1. 2020 v priestoroch bratislavskej Incheby predstaví na 26. ročníku medzinárodného veľtrhu cestovného ruchu ITF SLOVAKIATOUR v stánku, ktorý má podobu vozňa. Za túto inovatívnu a kreatívnu formu prezentácie získala ZSSK Cenu ITF SLOVAKIATOUR 2018.

Národný dopravca sa tento rok rozhodol zamerať najmä na podporu digitalizácie. Návštevníkom bude k dispozícii infokiosk, v ktorom sa dočítajú dôležité informácie o  spoločnosti, nájdu v ňom ponuku voľných pracovných miest alebo budú mať možnosť zakúpiť si lístok cez nový responzívny e-shop. Samozrejme, zamestnanci ZSSK budú pripravení s tabletmi pomôcť každému, kto sa chce dozvedieť viac o nákupe cestovných dokladov cez internet alebo mobilnú aplikáciu Ideme vlakom. ZSSK sa na výstave zároveň prvýkrát pochváli oficiálnym statusom EKO-DOPRAVCA, ktorý schválila medzinárodná nezisková organizácia Greenpeace.

Súčasťou prezentácie budú aj produkty diaľkovej vnútroštátnej i medzištátnej, ako aj regionálnej dopravy. Národný dopravca si dokonca pre účastníkov podujatia pripravil lákavú súťaž o lístok VLAKOM DO EURÓPY. Postarané bude aj o najmenších, pre ktorých je v "kupéčku" pripravený detský kútik s maľovankami, farbičkami či pexesom. Okrem toho nebude chýbať ani mobilbar, čím chce ZSSK v spolupráci so spoločnosťou WGS opäť o trošku viac priblížiť návštevníkom reálny zážitok z cesty vlakom.

"Aby sme sa stali dopravcom, ktorého služby sú na úrovni 21. storočia, musíme sa razantne pohnúť vpred. Aj práve preto kladieme v poslednom období veľký dôraz primárne na digitalizáciu a rozvoj našich informačných technológií a systémov. Som presvedčený, že naši zákazníci si to tiež jasne uvedomujú, a preto verím, že nás v týchto snahách podporia a následne nás za tento počin určite patrične ocenia," uviedol Filip Hlubocký, predseda predstavenstva a generálny riaditeľ ZSSK.

ITF SLOVAKIATOUR každý rok poskytuje komplexný servis ľuďom, ktorí chcú cestovať do zahraničia alebo spoznávať krásy Slovenska. Tohtoročný veľtrh je pre odbornú verejnosť otvorený od štvrtka 23. 1. 2020, pre širokú verejnosť je prístupný od piatka 24. 1. 2020. Podujatie v rovnakom termíne dopĺňa veľtrh gastronómie DANUBIUS GASTRO a výstavy POĽOVNÍCTVO A ODDYCH a RYBÁRSTVO A VOĽNÝ ČAS. Minulý rok sa na akcii zúčastnilo viac ako 700 vystavovateľov z 25 krajín a vyše 72 000 návštevníkov. Všetky informácie nájdete tu: https://www.incheba.sk/vystavy/itf-slovakiatour-2020/.

Inzercia

21.1.2020 -
Na výrobu vysoko kvalitného vína sa používajú aj produkty spoločnosti LANXESS.
Na jeho stabilizáciu a zlepšenie chuti sú vhodné iontomeničové živice Lewatit a membránové prvky reverznej osmózy Lewabrane, ktoré vinárom dodáva firma LANXESS.

Je sobotňajší podvečer a nemeckí vinári - Anja a Martin - si užívajú pohárik "bieleho" zo svojej produkcie. Na svoj vinohrad sú hrdí a trávia v ňom niekoľko hodín v každom ročnom období. Víno, ktoré teraz popíjajú, má príjemnú vôňu, zlatistú farbu a chuť s nádychom jablka a citrónu. Čo všetko je potrebné urobiť predtým, ako sa z plodov viniča stane chutné a vyhľadávané víno?

Je všeobecne známe, že kvalita a vlastnosti hrozna sa líšia v závislosti od počasia a pôdnych podmienok. Pritom platí, že výroba vína nie je práve jednoduchá - ide naopak o veľmi zložitý proces, pri ktorom sa môžu vo víne objaviť nežiadúce látky. Existujú ale nástroje a postupy, vďaka ktorým je možné ich odstrániť. To všetko upravuje kódex enologických pravidiel. Sú to záväzné normy, ktoré vinárom dávajú mantinely, aké postupy je možné pre úpravu vína použiť.

Problematický vápnik z vína odstraňujú špeciálne živice

Aj Anja a Martin riešili problém s obsahom sodíka a vápnika vo svojom víne. Pripomeňme si, že množstvo vápnika vo víne je dôležitým ukazovateľom jeho kvality. Práve produktová rada Lewatit od firmy LANXESS - čo sú v podstate iontové živice - dokáže určené látky vína odstrániť a nahradiť ich sodíkom.

Cieľom je poskytnúť čo najprirodzenejší produkt s vynikajúcou chuťou bez vínneho kameňa. Ten sa môže tvoriť v bielom, ružovom aj červenom víne vo forme kryštálikov či jemného sedimentu. Vďaka produktovej rade Lewatit už Anja a Martin vo svojom víne žiadne kryštáliky vínneho kameňa nemajú.

Lewatit A 8072 je slabo bázická gélová aniontomeničová živica na báze akrylát-divinylbenzénu. Vďaka svojej akrylovej štruktúre je schopná absorbovať a desorbovať prirodzene sa vyskytujúce organické látky.

Jej vysoká odolnosť proti osmotickým šokom je vhodná pre všetky demineralizačné aplikácie, najmä v kombinácii so silnou disociovanou aniontomeničovou živicou, ak sú vyžadované malé úniky oxidu kremičitého. Lewatit A 8072 je vhodný aj pre demineralizáciu vody pre priemyselnú výrobu pary alebo pre odstraňovanie organických látok, najmä z povrchových vôd.

O spoločnosti LANXESS

Spoločnosť LANXESS je vedúcim chemickým koncernom, ktorý v roku 2018 dosiahol obrat 7,2 miliardy EUR a v súčasnosti zamestnáva približne 15 500 zamestnancov v 33 krajinách. Spoločnosť je zastúpená v 60 výrobných závodoch po celom svete. Kľúčovým odvetvím podnikania spoločnosti LANXESS je vývoj, výroba a predaj chemických medziproduktov, aditív, špeciálnych chemikálií a plastov. LANXESS je členom popredných indexov trvalej udržateľnosti Dow Jones Sustainability Index (DJSI World a DJSI Europe) a FTSE4Good.

Viac informácií o firme na webe https://lanxess.com/ a na sociálnych sieťach:

http://www.twitter.com/LANXESS
http://www.facebook.com/LANXESS
http://www.linkedin.com/company/lanxess
http://www.youtube.com/lanxess

Inzercia

20.1.2020 - Centrálny depozitár cenných papierov SR, a.s. (CDCP) na základe nasledovania európskych trhových štandardov, zlepšuje svoj informačný servis pre účastníkov. Vďaka zavedeným zmenám budú môcť emitenti oznamovať informácie o zmenách týkajúcich sa základných korporátnych udalostí aj prostredníctvom informačného systému CDCP.

Informácie súvisiace so zmenami korporátnych udalostí CDCP implementuje do celého interného informačného systému. K zmenám dochádza postupne, čo znamená, že implementácia bude prebiehať po skupinách vybraných typov korporátnych udalostí.

O korporátnych udalostiach, ako je napríklad zmena obchodného názvu spoločnosti sa v minulosti účastníci dozvedali až po samotnom zrealizovaní zmeny v informačnom systéme CDCP, resp. z webovej stránky CDCP, kde CDCP zverejňuje vykonané zmeny v emisiách. Vďaka vylepšeniu informačného systému sa teraz táto informácia dostane aj priamo k účastníkom. Takto CDCP prispieva k väčšej informovanosti účastníkov CDCP. V praxi to bude podľa Petra Nagya, prevádzkového riaditeľa  CDCP, fungovať jednoducho. "Emitent prostredníctvom žiadosti o zmenu informuje CDCP o korporátnej udalosti a ešte pred jej vykonaním náš systém o nej informuje účastníka a účastník tak o nej môže následne informovať majiteľa."

CDCP zatiaľ do systému implementoval len takú skupinu korporátnych udalostí, kvôli ktorým nebolo nutné výrazne upravovať informačný systém ani legislatívu. Implementované bolo zasielanie správ prostredníctvom informačného systému CDCP použitím štandardizovaných ISO 20022 správ. "Kým predtým bol účastník na udalosť upozorňovaný spravidla e-mailom, resp. musel sám sledovať zrealizované udalosti, teraz obdrží od CDCP štandardizovanú správu s informáciou o konkrétnej udalosti," vysvetľuje Peter Nagy z CDCP.

Zmenu si mohli účastníci všimnúť už v októbri minulého roka. Úprava informačného servisu súvisí s dodržiavaním trhových štandardov a s cieľom zlepšovať informovanosť účastníkov a majiteľov cenných papierov. Zatiaľ sú tieto zmeny implementované len pre všeobecné korporátne udalosti, pričom typy korporátnych udalostí plánuje CDCP v budúcnosti postupne rozširovať.

Inzercia

Na osvedčenom mieste v Dome umenia a s osvedčeným hudobným telesom, Štátnou filharmóniou sa konal v tradičný koncertný deň (štvrtok, tentoraz 16. januára) Novoročný koncert SAV v Košiciach. Hostiteľka bola nová – Lucia Potokárová. Do slávnostnej lóže zasadli členovia Predsedníctva SAV, predstavitelia mesta Košice a tamojších univerzít, v hľadisku tlieskali majstrovstvu orchestra Štátnej filharmónie Košice riaditelia ústavov SAV na východnom Slovensku a zamestnanci ...

COOP Jednota Prešov, spotrebné družstvo oznamuje občanom obce Jakubany, že dňa 21. a 22. 01. 2020 (t. j. pondelok,utorok) bude prevádzka predajne Coop Jednota, Jakubany č. 76 (pri kostole) celý deň zatvorená z dôvodu vykonávania inventúry.

Aj tento rok bojujeme o jedno z detských ihrísk Žihadielko, ktoré postaví spoločnosť Lidl v slovenských obciach a mestách. Pomôžte aj vy a zahlasuj...

Mestská časť Bratislava-Nové Mesto vás pozýva na KARNEVAL NA ĽADE. Kedy? V sobotu 25. januára 2020 od 10.00 do 12.00 h Kde? Zimný štadión Ondreja...

Mestská časť Bratislava - Nové Mesto pokračuje v príprave novej podoby bývalej výletnej reštaurácie Snežienka na Železnej studničke. Do ideovej súť...

Spomaliť a zastaviť odliv slovenských študentov do zahraničia. To je jedna z dôležitých úloh, ktorou sa bude musieť Slovensko v najbližšom čase zaoberať. V piatok 17. januára počas novoročného prijatia členov Slovenskej rektorskej konferencie a predstaviteľov Slovenskej akadémie vied to vo svojom príhovore uviedla prezidentka SR Zuzana Čaputová. „Problém nespočíva v tom, že študenti odchádzajú na kratší alebo dlhší pobyt do zahraničia, lebo ten môže byť pre nich v mnohých oblastiach prínosný. ...

17.1.2020 - Poradenská skupina Jenewein Group v roku osláv svojho 30. výročia získala Mateja Taligu, ktorý je jej prvým COO, čo predstavuje významnú zmenu v jej fungovaní. Ako Chief Operating Officer prispieva k strategickému smerovaniu a rozvoju poradenskej skupiny a zodpovedá za jej prevádzkové záležitosti s osobitým dôrazom na ľudí, kvalitu, procesy a rovnako aj marketing a branding.

Ako Private Client Partner zároveň stojí na čele česko-slovenskej platformy Jenewein.private, v ktorej rámci sa zameriava na segment privátneho consultingu. Na individuálnej báze rozvíja spoluprácu s klientmi z radov najväčších osobností česko-slovenského biznisu, akcionárov, privátnych investorov (Private Equity Executives), rodinných investičných skupín (Family Offices) a top manažérov vrátane profesionálnych športovcov a umelcov. Vytvára a posilňuje nové vzťahy a napomáha pri strategickom plánovaní a správe majetku, s rozvojovými a transformačnými projektmi a s obchodnými a so záujmovými aktivitami, s ktorými má Jenewein Group dlhoročné skúsenosti. Súčasne rozvíja Executive Search & Leadership Consulting projekty v celom spektre spoločností a v rámci globálnej a lokálnej Amrop Digital sektorovej pracovnej skupiny, ktorá je ďalšou oblasťou jeho zodpovednosti, sa zameriava na digitálnu transformáciu spoločností.

Počas svojej 15-ročnej kariéry Matej Taliga stál za úspešným štartom viacerých zahraničných a lokálnych značiek, kde nadobudol bohaté manažérske skúsenosti od riadenia malých rodinných firiem až po pôsobenie v nadnárodných korporáciách. Medzi jeho silné stránky patrí vytváranie a udržiavanie biznisových a firemných vzťahov a budovanie a riadenie tímov od lokálnej po medzinárodnú úroveň. Pred príchodom do Jenewein Group pre svetového lídra v oblasti IT riadil zákaznícke vzťahy a servis pre medzinárodných zákazníkov. "Oblasť consultingu vnímam ako špecifickú a dynamickú s minimom rutinných situácií. Pre mňa je v biznise najdôležitejšie, aby sme celú našu pozornosť upriamili na klienta, aby sme dokonale pochopili jeho potreby a vedeli mu ponúknuť profesionálne služby na najvyššej úrovni. Som veľmi rád, že v Jenewein Group toto DNA máme zakorenené. Podieľať sa na vedení celej skupiny je pre mňa manažérskou výzvou a zároveň atraktívnym biznis dobrodružstvom. Okrem toho sa po čase strávenom v prostredí veľkých korporácií teším z návratu do sveta rodinného podnikania, v ktorom som vďaka otcovej firme profesijne vyrastal," povedal Matej Taliga.

Jenewein Group získala z externého prostredia aj skúseného profesionála a konzultanta Rastislava Mackaniča s viac ako 15-ročnými skúsenosťami z inej globálnej poradenskej spoločnosti, v ktorej pracoval na takmer dvoch stovkách Executive Search projektov na Slovensku, v Českej republike a ďalších krajinách Európskej únie.

V rámci Amrop Jenewein a česko-slovenskej platformy Jenewein.private je z pozície Client Partner od januára 2020 zodpovedný za vyhľadávanie lídrov na úrovni vrcholového manažmentu (Executive Search) so špecifickým zameraním na súkromne vlastnené a rodinné firmy (Private & Family Companies) s dôrazom na špecifický ekosystém tohto prostredia s jeho osobitými internými vzťahmi, prepojeniami a pravidlami fungovania. Ako nezávislý poradca spolu s ďalšími členmi tímu asistuje rodinám a akcionárom pri správnych rozhodnutiach nielen v otázkach líderstva, nástupníctva, organizácie, správy a riadenia spoločnosti, ale aj v ďalších dôležitých témach.

Z hľadiska sektorovej špecializácie sú doménou Rastislava Mackaniča najmä projekty v oblasti priemyselnej výroby so špeciálnym zameraním na segment automobilového priemyslu (Automotive & Industrial). Na základe hlbokej skúsenosti v tomto sektore a ako člen globálnej Amrop Practice Group Industrial spolupracuje s mnohými významnými domácimi a svetovými spoločnosťami. "Počas dlhoročného pôsobenia v poradenstve pri výbere riadiacich pracovníkov som si uvedomil značný rozdiel medzi poskytovaním služieb medzinárodným korporáciám a súkromným a rodinným firmám a zároveň obmedzenú pozornosť, ktorá sa venuje privátnym a rodinným klientom. Baví ma byť blízkym partnerom privátnym a rodinným klientom najmä pre špecifickosť ich ekosystému a osobitnosť spolupráce, v ktorej rámci im poskytujeme komplexné riešenia pri výbere strategických lídrov pre ich podnikanie a ďalší rozvoj," dodal Rastislav Mackanič.

Chairman a zakladajúci partner Jenewein Group Martin Krekáč vníma vytvorenie pozície Chief Operating Officer a česko-slovenskej platformy Jenewein.private za dôležitý posun, ktorý ovplyvni úspešný rast skupiny v ďalšom období. "Pred tridsiatimi rokmi sme 6. januára 1990 vo Viedni položili základy našej česko-slovenskej poradenskej skupiny, ktorej súčasťou sa stali medzinárodné značky Amrop a Fipra pôsobiace vo viac ako 50 krajinách. Za ten čas sme sa stali veľkí a silní. Náš úspešný príbeh nás utvrdzuje v tom, že svoju prácu robíme naozaj dobre. Zároveň však vieme, že nesmieme poľaviť a musíme pokračovať naplno, poctivo a najlepšie, ako vieme. Skúsení partneri a česko-slovenský COO sú zárukou, že do ďalšieho desaťročia vstupujeme posilnení a schopní naďalej poskytovať našim klientom služby najvyššej kvality. Pre mňa to zároveň znamená, že po tridsiatich skutočne aktívnych rokoch sa môžem viac sústrediť na strategické, gestorské a filantropické aktivity," pripomenul Martin Krekáč.

Inzercia

Prvé tohtoročné zasadnutie Predsedníctva SAV sa konalo vo štvrtok 16. januára v Košiciach.  Na svojom výjazdovom zasadnutí, ktoré sa uskutočnilo v Pavilóne materiálových vied SAV na Watsonovej ulici, sa Predsedníctvo SAV pod vedením predsedu SAV prof. Pavla Šajgalíka okrem iného zaoberalo rozpisom rozpočtu rozpočtovej kapitoly SAV na rok 2020 i návrhom postupu pri schvaľovaní projektov medzinárodnej vedecko-technickej spolupráce financovaných zo zdrojov SAV. Prerokovalo a schválilo tiež zámer novej projektovej ...

17.1.2020 - Súkromná stredná odborná škola Duálna akadémia uvedie v tomto roku do pracovného života prvých maturantov. Vyše 90 študentov má už teraz oproti svojim rovesníkom veľký náskok.

Po opustení školy z nich budú odborníci s praxou, ktorá im otvára dvere ku kvalifikovanej práci. Duálna akadémia vznikla pred 4 rokmi ako reakcia na nedostatok kvalifikovaných odborníkov na trhu práce a v súčasnosti má už takmer 400 žiakov, ponúka štúdium v 7 technických odboroch, zamestnáva 22 odborných pedagógov a pribudli ďalšie partnerské firmy.

Bývalé učilište BAZ sa podarilo pred 4 rokmi pretransformovať na špičkovú strednú školu s vlastnou tréningovou halou s najmodernejšími zariadeniami, ktoré aktuálne používajú vo výrobe mnohé firmy. Vybavenie školy si žiaci pochvaľujú, modernosťou pripomína kvalitné školy v zahraničí. Aktuálne má v Duálnej akadémii otvorené dvere ďalších 120 deviatakov, z toho 87 pre Volkswagen Slovakia. Dôležité je, aby mali pozitívny vzťah k technike. Cenné praktické skúsenosti, ktoré získajú počas štúdia, im významne pomôžu uplatniť sa na trhu práce. "S duálnym vzdelávaním máme tie najlepšie skúsenosti. Už v minulosti sme pocítili nedostatok kvalifikovaných odborníkov, preto sme sa rozhodli ísť cestou duálneho vzdelávania a vychovávať si vlastných odborníkov," uviedla Lucia Kovarovič Makayová, hovorkyňa Volkswagen Slovakia.

Duálna akadémia kladie počas vyučovania dôraz na získavanie praktických zručností u zamestnávateľa. Umožňuje to práve systém duálneho vzdelávania, na základe ktorého žiaci trávia až 70 % vyučovacieho času praktickými činnosťami v dielňach alebo v laboratóriách. "Získanú teóriu si prvé dva roky overujú hneď v praxi v dielňach a laboratóriách a v neskorších ročníkoch už priamo vo výrobnej firme, čo ich, samozrejme, baví viac, ako sedieť celé vyučovanie v lavici," potvrdila predsedníčka Duálnej akadémie Jana Široká. Výnimkou v škole už nie sú ani dievčatá. Niektoré z nich dokonca úspešne reprezentujú školu na technických súťažiach.

Škola spolu so zamestnávateľom aktívne reaguje na výzvy priemyselnej revolúcie 4.0 a svojím fungovaním dokáže odpovedať na situáciu na pracovnom trhu tak, aby jej absolventi mali po škole lepšie možnosti uplatnenia. Dôkazom toho je tiež otvorenie nových školských odborov autotronik a odborný informatik. Prostredníctvom nich škola vzdeláva pre budúcnosť nové typy odborníkov, ktorí sa špecializujú na informatizáciu a diagnostikovanie zložitých elektronických procesov.

Žiaci si okrem spomínaných výhod pochvaľujú podnikové štipendium, príplatok za produktívnu prácu počas praxe, príplatok na stravovanie, ubytovanie a dopravu. Napriek tomu, že škola je súkromná, pre študentov je štúdium bezplatné a ešte získajú aj benefity navyše. "Zamestnávateľ zodpovedá za celé praktické vyučovanie a znáša všetky náklady spojené s jeho realizáciou," vysvetlila Jana Široká. Po úspešnom ukončení štúdia získavajú žiaci okrem výučného listu, maturitného vysvedčenia aj medzinárodný dvojjazyčný nemecký certifikát, ktorý je akceptovaný v zahraničí.

Prihlasovanie sa do Duálnej akadémie v systéme duálneho vzdelávania je dvojkolové. Prvý dôležitý krok je podanie žiadosti online na www.dualnaakademia.sk do 28. februára 2020 alebo osobne počas Dní otvorených dverí 5. a 8. februára 2020. Následne budú záujemcovia pozvaní na výberové konanie k zamestnávateľom, ktoré sa uskutoční v termíne 23. – 27. marca 2020. Úspešným uchádzačom vystaví zamestnávateľ potvrdenie, ktoré následne priložia k prihláške na strednú školu Duálna akadémia. Viac informácií na info@dualnaakademia.sk alebo tel. čísle +421 907 649 516.

Inzercia